You are visiting a website that is not intended for your region

The page or information you have requested is intended for an audience outside the United States. By continuing to browse you confirm that you are a non-US resident requesting access to this page or information.

Switch to the US site

人与社会

在Getinge,我们致力于与积极参与的社区建立积极和可持续的合作关系。我们以高度的健康、安全、歧视和道德标准来参与企业社会工作。

人权

人权是普遍的,世界上每个人都应该得到尊严和平等的对待。作为联合国全球契约的签署国,Getinge支持源自《世界人权宣言》的人权原则。

作为一个负责任的公司,我们支持并尊重对国际宣布的人权的保护,并保证不参与任何侵犯人权的行为。

了解更多

平等和多样化

在Getinge,所有员工不分性别、种族、宗教和其他无关因素,都有平等发展和获得同等工资的机会。

我们的目标是创建一个具有广泛全面的专业知识和经验的企业,以创建一个动态的组织,可以继续推进公司符合战略目标。这就是为什么多样性是行为准则的关键因素之一。

了解更多

健康和安全

员工的健康和安全是至关重要的,安全的工作环境是我们的首要任务之一。

I在许多国家,工作场所的健康和安全都受到严格的国家立法的监管。然而,这并不适用于所有的市场,因为我们也活跃于立法力度明显较弱的国家。尽管如此,不论在世界上哪个地方开展行动,我们在卫生、安全、歧视和道德等方面对所有行动都提出了同样的要求。

我们的目标是让全球所有员工都拥有一个安全、无歧视的工作环境,并在所有设施中持续、长期地进行健康和安全工作。

融入地方社会

我们努力为活跃的社区做出积极和可持续发展的贡献。鼓励员工积极参与社会事务,这些工作主要是与我们的运营相关的地方项目。

我们不进行政党捐款和政治捐款。